IT recruiters, vast en interim

Datum geplaatst: 29-11-2018

We zijn voor meerdere opdrachtgevers, en voor de eigen organisatie, op zoek naar IT recruiters. Dit betreft een vaste baan en/of interim opdracht.

Kerntaken:
- Zoeken en vinden van IT specialisten voor diverse opdrachtgevers binnen overheid en bedrijfsleven.
- Actief uitbreiden van kandidaten netwerk, enerzijds door plaatsing advertenties op diverse jobsites en inzet social media, anderzijds door proactief benaderen van kandidaten (headhunting).

Belangrijkste functie eisen:
- Minimaal een jaar ervaring met het bemiddelen van IT professionals, voor zowel vaste als interim opdrachten.
- Ervaring met het op de juiste manier introduceren van kandidaten bij opdrachtgevers en het proactief volgen van het recruitmentproces bij opdrachtgevers.

Verdere informatie:
- Standplaats: Utrecht, Rotterdam en/of Den Haag
- Contract: Jaarcontract met optie op vast dienstverband
- Inzet: Minimaal 32 uur per week
- Salaris: Boven marktconform, of tarief rond de 80 euro